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卷四回龙跃渊132激励
“各位好,感谢大家对我这个乳臭未干的小子和即将成立的晶寒公司的信任,泵总,你给我介绍一下我们公司的这些骨干吧。”寒子微笑道。
众皆愣然,想不到自己公司的董事长竟然处称乳臭未干,当真是有意思。
泵让微笑着点了点头,这时其余的十二个人自觉的排成了一排,个个脸带微笑,等待着泵让把他们介绍给这个公司最大的上司认识。
泵让指着站在左边第一个的身着深蓝色职业套装、年约二十三四岁的女子道:“这是公司的财务部部长温凌温小姐,毕业于sh财大金融财务管理专业,国家一级注册会计师资质。”
寒子也注意到了这个女子,但见她方脸细眉,凤眼如注,长得虽不漂亮,却颇具刚气,一脸的严肃,一看便知是一个极具主见之人。伸出手来与她轻轻一握,微笑道:“温小姐,以后大家有没有钱发可是全都掌握在你的手上啊,记得公司有钱赚的时候提醒我给大家多发些奖金。当然,记得我这个小董事长也有一份啊!”
温凌似乎没有想到这个年轻的老板还挺会幽默,微笑道:“董事长请放心,温凌不会忘记的。”说罢又恢复了严肃之样,看她的样子,却不象是装出来的,很适合她的职业特点。
接下来的一个女子也是二十五六岁模样,爪子脸型,长得还算清秀,一介绍寒子才知道这女子便是泵让的女朋友蔡淑香小姐,泵让的意思是让她负责人事部的工作,他看寒子的表情时见到寒子并没有什么不悦之色,这才松了一口气。在一个公司里面,人事部部长可是一个肥差,掌握着许多人的生杀大权,这个差事虽然是他的女朋友主动提出要做的,但是多多少少他自己也有一份私心在里面,毕竟,他只是一个平凡的人,凡人有私心那是再正常不过的事,因此寒子虽然明知道这一层关系,也不道破,所谓用人不疑,疑人不用,这些人现在也只是暂时分配职务,胜不胜任、称不称职,那是以后才能看出来的事,现在他当然不可能提出什么意见来。
还有三个女的则是各部的员工,七个男的之中,一个身长体瘦,两眼有神的男子倒是让寒子挺感兴趣(当然不是bl那种),这男的叫翟秀新,乍一听颇有点象女孩子的名字,主要是负责矿石鉴定部的工作,在晶寒公司里,这将是一个极为重要的部门。这翟秀新毕业于hn理工大学矿石鉴定测试系,具有硕士学历。寒子听罢泵让的介绍便微笑道:“翟部长,你这个部可将是和财务部一样最先要正式进入运作的啊,以后晶寒的未来很大程度上是掌握在你的手里呢。”
翟秀新淡然道:“董事长过奖了,所谓在其位谋其政,翟某既然拿了董事长给的这一份薪水,自然会尽责尽力做好自己份内之事。”
寒子心道:“嘿嘿,这人有点心高气傲,可能也正因为如此,所以不好找工作,因此才屈就到我这样的新公司来的吧。”他猜的一点不错,这翟秀新确是很有些本事,却真的是太过心高气傲,毕业之后在很多的公司做过鉴定工作,因为其性格的原因没有得到重用,郁郁不得志,这才被泵让给挖了过来。其人主要便是想换一个新的环境,想着有一天自己这匹“千里马”能真正的遇上伯乐,一展拳脚和抱负。不过今天看到公司的董事长竟然是一个乳臭未干的小子,心里自不免有些失落感,心想:“这小子看来只不过是拿着父母的钱来玩儿的人,伯乐是不可能的了,唉,看来这一次又是进错门了。”因此应对寒子的话时也是有些郁郁寡欢之样。
寒子也不道破,他知道凡是心高气傲之人并不是一两句话就能让他折服的,只有用实际行动才能让其真正的服了你。
在泵让带领和众人的陪同下,寒子走进了新公司的办公地点进行了视察。晶寒公司在东凌水晶大厦整体租用了c座的一到十八层。本来按泵让的意思是刚开始时节约一些,租一个简易的办公室就算了,等公司有了一定的规模之后再找大的写字楼,不过当初征求寒子的意见时寒子却是坚决反对,说办公场地就是一个公司的信誉,代表的是一个公司的形象,不能马虎,一定要独立的公司进出口,否则免谈。泵让在无奈之下才找到了这个东凌水晶大厦,这栋大厦一到十八层是分区分座的单独开间,只是租金却是贵得让他心疼(虽然不是他的钱),一个月四十万的租金,那可不是一个小公司承担得起的。不过当时寒子说了这些都不是问题,他才硬着头皮租下来的。
因为寒子催着,因此这写字楼也是昨天才装修完工的,但是由于接照寒子的意思,所使用的都是环保材料,因而倒也没有那股刺鼻的味道,只有一股较浓郁的刚装修过的清新的味道,闻之并不令人反感。
所需订的办公简易用品在昨晚之时泵让便已让人送到了新的办公室,别的不说,开个会还是有地方坐的。
寒子坐在会议室的董事长位置上,心里颇有一些感慨,看着这些“手下”,他淡淡地道:“我知道有些员工对于这个公司的前途如何心里存着很大的疑问,这点我是理解的,我不会给大家承诺什么,我能给大家说的是,主要这个公司存在一天,泵总承诺给大家的报酬绝对会兑现,大家对这一点可以放心。公司有没有发展的空间、有没有前途,其实最终还是取决于各位的努力,我这个人很实在,不喊口号,只看实力,只看成绩,大家只要努力了、拼搏了,到时如果是没有结果,我绝对不怪大家;若是大家能为晶寒公司开创出一片天地来,我感谢大家,而且也不会忘记大家的功劳,在未来的两年内,我会拿出公司盈利的20%来作为奖励基金,奖给那些为公司作出重大贡献和作为大家的年底奖金。”
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