1474 选拔人才(2/2)

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陆一伟不以为然道:“你不能这么想,缓解就业压力是一方面,往深层次讲,这是在培养后备干部。和当年知识青年上山下乡一样,若干年后这批人才是国家的中流砥柱。另外,你有什么压力,他们发工资又不用县里承担。”

沈晨为身心交瘁道:“不是钱的事,关键是住的问题。你说一个刚从大学毕业出来的女孩子让住进村里,安全问题就是很大不稳定因素。我一开始抓得紧,让他们必须住村里,可执行了一段时间又觉得不现实,真要是出个事,谁都承担不起责任。去年,迁安县一个村的女村官被村里的人糟蹋了,轰动全市。所以,后来我干脆睁一只眼闭一只眼,明面上让他们住村,暗地里不去过问。有事回村,没事回镇里。据说,今年还要招,而且比去年招考人数更多。”

陆一伟沉默片刻道:“那国家对这批人有什么最新政策吗?”

“不明朗!不能借调是刚性的,也没有编制。不过好多地方有自己的土政策,从大学生村官选拔人才。”

陆一伟要得就是这个政策,又道:“回去以后你好好查一查,看那个地方有类似的政策,弄出来给我。”

“好的。”

陆一伟望着窗外道:“引进人才是机制之一,在现有的人员里选拨干部也是很好的机制。国家在提倡干部队伍年轻化,我们就应该积极响应。你尽快起草个办法,要在全县范围内遴选一批年轻化副科级乡镇干部,研究生免试,直接进入面试环节。重点大学的毕业生在笔试上可10分,只要是龙安户籍的都可以报考。”

沈晨为难以置信,半天道:“您觉得这样可行吗?”

“有什么不可行的,我需要人才,也会大力提拔年轻有为的人才。这件事要尽快,我会亲自抓。”

“另外,县委办、政府办,包括纪委、组织部的年轻人这次要提拔一批人,让他们下去锻炼,换一批新鲜血液进来。”

听到要提拔人,沈晨为开心了,终于有他的用武之地了,曾经许下的诺言也可以兑现了。连连道:“好的,我回去以后就落实。如何提拔,还得您来定夺。”

“全部下乡镇,一个都不能留在县直机关。先把空缺名额统计回来,到时候我们再具体研究。”

“好的,明天就给您报上去。”

陆一伟已经等不及刘占魁离开再调整人事了,但换了一种方式,先调整副职,最后再动主职干部。这样做,避免矛盾激化。

到了县委大院后,陆一伟临下车前道:“连夜把万龙山镇的副镇长郭嘉俊调回来,职务是县委办副主任。”

沈晨为对其不按套路出牌很是反感,但无可奈何,谁让人家是县委书记,只能乖乖遵照执行。

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